L'entretien annuel professionnel

Les objectifs de la formation: -Repérer les enjeux de l’entretien d’évaluation et sa place dans le processus de pilotage de la performance -Conduire l’entretien annuel : connaître les fondamentaux et faire face aux situations difficiles -Aligner les objectifs individuels sur les objectifs et valeurs de l’entreprise -Renforcer la motivation et l’engagement de ses équipes 07 Février 2014  

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Les fondamentaux du management

Les objectifs de la formation: -Comprendre les nouveaux rôles d'un manager -Favoriser la confiance de son équipe pour mieux fonctionner ensemble -Agir en leader de proximité avec chacun -Savoir intégrer les ressources internes et externes pour mieux piloter l’activité et conduire les changements 19 Février 2014 & 12 Mars 2014  

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